面试前
1、着装
索非亚·罗兰说：“你的形象往往表明你是哪一类人物，代表你的个性。一个和你会面的人往往自觉不自觉地根据你的形象来判断你的为人及专业能力。”
着装代表了我们的面试形象，要格外重视！
选择服装的'主要看职位要求，着装要规范、得体。比如，医药行业要整洁简单；会计行业要沉稳有信赖度；教育行业要权威有亲和力。
在这里就不展开叙说，网上也有很多。
2.守时
守时是职业道德的基本要求。
在于用人单位约定面试时间的前10-15分钟到达面试地点，在面试时匆匆赶到又或者迟到是致命的。
这个时间段求职者可以调整好自己的心态。
面试中
1、入座
不要自己主动坐下，等面试官请你坐下方可入座。面试过程中，坐姿非常重要。都说“坐如钟”，一般以坐满椅子的三分之二为宜。你可以将双掌伸开，并自在地放在大腿上，这样给人一种镇静自若的感觉。
2、谈吐
语言是求职者的第二张名片，客观反应了一个人的文化素养。
（1）热情诚恳
在交谈中把自己的自信和热情“写”在脸上，表现自己的诚意。
（2）从容镇定
在应答时要表现得落落大方，不慌不忙。碰到一时答不出的问题可以使用语气词等缓冲一下，再把自己知道的说出来。
（3）谨慎思考
求职者在面对HR提问时，对自己要讲的话要进行思考，想好了再说，切勿信口开河。
在交谈过程中，注意语言逻辑，介绍时层次分明、重点突出。尽量不要用口头语等。
3、聆听
在面试中求职者除了说，还要认真聆听HR所说的话，所问的问题。
要不时地通过表情、手势、点头等进行附合，表示你有在认真倾听。在听的过程中捕捉到有用的信息并自行处理，认真地品味对方话语中的言外之意。
面试后
面试之后要想HR表示致谢，这样可以加深TA们对你的印象，增加求职成功的可能性。
告别时可以主动与考官们握手，握手告别是要讲究先后的顺序，基本原则：上级在先，长辈在先，女士在先。通常以3~5秒钟为宜，注意把握好力度。
每个人的成功都不是偶然，求职者在面试过程中一定要注意好细节。礼仪是一个人素质的外在表现形式，祝你能在0.38秒内俘获HR的心，为你面试加分。
