提前一个月写辞职报告，期满解除劳动合同，在此期间不能一直请假，劳动关系仍然存在。劳动者一直请假达到严重违反单位规章制度的，单位不用等待辞职期满，可以直接单方面解除劳动合同。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动法》第三十一条劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
