事业编一年发十二个月工资，有福利的发放十三个月工资，法律没有强制要求。事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。事业单位工作人员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。
法律依据:
《事业单位人事管理条例》第三十二条国家建立激励与约束相结合的事业单位工资制度。
事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。
事业单位工资分配应当结合不同行业事业单位特点，体现岗位职责、工作业绩、实际贡献等因素。
事业编一年发十二个月工资，有福利的发放十三个月工资，法律没有强制要求。事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。事业单位工作人员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。
《事业单位人事管理条例》第三十二条国家建立激励与约束相结合的事业单位工资制度。
事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。
事业单位工资分配应当结合不同行业事业单位特点，体现岗位职责、工作业绩、实际贡献等因素。
