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事业编跟谁签合同

作者:劳动纠纷

事业编职工跟事业单位签订聘用合同,期限一般不低于3年。初次就业的签订的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月。

事业单位合同工与事业单位签订劳动合同,期限由双方协商确定,试用期最长不得超过六个月。

法律依据:

《事业单位人事管理条例》第十二条事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于3年。

《事业单位人事管理条例》第十三条初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月。

《事业单位人事管理条例》第十四条事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年,提出订立聘用至退休的合同的,事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。

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