签好合同还可以辞职。辞职是劳动者的合法权利，签合同并不会影响劳动者辞职的权利，但是劳动者钦定合同后，需要按照规定辞职；在试用期内的，需要提前三天通知用人单位；如果是正式员工的，则需要提前三十天以书面形式通知用人单位。
法律依据:
《劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第九十条
劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。
