试用期最长为六个月。
法律规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
【法律依据】
《劳动法》第二十一条，劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。
试用期最长为六个月。
法律规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
《劳动法》第二十一条，劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。
