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25号发上月工资是否符合法律规定

作者:法律百科

25号发上月工资不违法。如果在约定的工资发放时间没有发工资的才是违法的,这种情况会构成拖欠工资,劳动者可以向劳动监察部门投诉单位,也可以申请劳动仲裁。

【法律依据】

《劳动法》第五十条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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