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正式劳动合同的时间如何计算

作者:劳动纠纷

正式劳动合同的时间:固定期限劳动合同自用人单位与劳动者签字或者盖章时生效,约定期限期满时终止;非固定期限劳动合同生效时间一样,自出现法定终止条件时终止;以完成一定工作任务为期限的劳动合同生效时间一样,完成约定的工作任务后终止。

法律依据:

《中华人民共和国劳动合同法》第十二条劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。

《中华人民共和国劳动合同法》第十三条固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。

用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。

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