拖欠工资和补偿金一般需要分开诉讼。拖欠工资属于一个民事行为，赔偿补偿金属于一个民事行为，两者之间是独立的，一般需要单独诉讼。但是如果是因为拖欠工资而需要请求赔偿金的，可以一起诉讼。
法律依据:
《民事诉讼法》第一百一十九条
起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
拖欠工资和补偿金一般需要分开诉讼。拖欠工资属于一个民事行为，赔偿补偿金属于一个民事行为，两者之间是独立的，一般需要单独诉讼。但是如果是因为拖欠工资而需要请求赔偿金的，可以一起诉讼。
《民事诉讼法》第一百一十九条
起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
