教师预编制是什么

预编制教师是后背期老师，也就是见习期教师，见习期一般是一年，最长为二年，后备期满经考核合格的转为正式教师，后备期计算工龄和教龄，待遇按当地事业单位见习期规定执行。

预备教师和编制教师的区别有以下五点：一、是否属于国家体制内。备案制就是合同制，体制外的，不是正式的。编内是体制内的，正式的。

二、单位和员工互相选择的权限。备案制，单位和员工互相选择的范围更大些；编制内，单位和员工互相选择的范围很小。

三、享受的社会保障有差别。备案制，职工按照当地有关的劳动法，可享受五险（即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）社会保障，但没有二金（住房公积金和职业年金）；编制内，职工享受的工资待遇，按照人社部门规定的标准来计发，可享受二金五险（即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金、职业年金）的社会保障。

四、工作的稳定性。备案制，较稳定。编制内，很稳定。

五、享受的工资待遇。备案制，比常说的合同工的待遇提高。编制内，比备案制员工高。

预备教师意思是后备期或者见习期的老师，后备教师也是可以转正的。见习期一般是一年，最长为二年，后备期满经考核合格的转为正式教师，后备期计算工龄和教龄，待遇按当地事业单位见习期规定执行。

见习教师在12-24个月，属于考核期，到这个期满，如果合格的话，会根据当地的情况给你入编成为正式教师。

意思是教师还没有得到编制的标准，可能是他的面试或者笔试成绩哪，一方面少了他不能够进编制，但是战士方面来看，你可以选择代课，是预备进编制的，然后再通过转编制的考试通过之后就可以进入体制内工作了，大概就是这么一个走编制的流程。