秦农银行正式员工待遇

1、入职签订劳动合同，享有国家规定法定假，上班时间朝九晚五，工作满一年员工享有带薪年假。

2、入职前免费培训，并享有培训补贴，上手快，起点底。

3、入职后新人独立团队保护，专人辅导，当你独挡一面时即可出师分配自己的银行网点。

4、优美职场化办公场地，营销活动广告全国覆盖。

5、低起点，高成长，不论学历，只看能力，晋升空间广阔，所有管理干部均在入职员工选拔。

6、全员年度旅游计划（省内外）、员工入股分红计划。

四、薪资待遇：底薪1800 + 高提成 + 高奖金 + 福利 + 年休假 + 员工宿舍 ，月均3000-5000，高收入万元以上

待遇一般也就是5000~8000左右。

一般也就是5000~8000左右，薪资由基本工资和绩效工资组成，入职柜员基本工资约为1500-2500，绩效工资取决于个人的业务能力，绩效考核的范围包括吸收存款增长率、发放贷款额，不良贷款处置额。

但是陕北相对来说，是陕西比较富庶的地方，因此扎根于陕北各个角落的信合，业务量就很大了，基本上绩效工资一个月能拿到3000-6000，这是平均水平。因此，整体上，陕北的信合秦农银行，一个月纯工资收入税前就是4500-8000。